Logo fi.boatexistence.com

Mikä etuuspohjainen järjestely?

Sisällysluettelo:

Mikä etuuspohjainen järjestely?
Mikä etuuspohjainen järjestely?

Video: Mikä etuuspohjainen järjestely?

Video: Mikä etuuspohjainen järjestely?
Video: Should You Become an Actor? | How Much You Can Make | Who Are The Highest Paid Actors in Hollywood 2024, Saattaa
Anonim

Etupohjainen järjestely on työnantajan rahoittama eläkejärjestely, jossa työsuhde-etuudet lasketaan kaavalla, jossa otetaan huomioon useita tekijöitä, kuten työsuhteen pituus ja palkkahistoria. … Tyypillisesti työntekijä ei voi vain nostaa varoja, kuten 401(k)-suunnitelmassa.

Kenelle etuuspohjainen järjestely on paras?

Henkilökohtainen etuussuunnitelma voi olla paras 50-vuotiaille tai sitä vanhemmille ammattilaisille, jotka voivat maksaa vähintään 90 000 dollaria vuosittain vähintään viiden vuoden ajan ja joilla on vähän, jos on, työntekijät.

Millainen järjestely etuuspohjainen järjestely on?

Etupohjainen järjestely, joka tunnetaan yleisemmin nimellä eläkejärjestely, tarjoaa työntekijöille taatut eläke-etuudet. Etuuspohjaiset järjestelyt rahoittavat suurelta osin työnantajat, ja eläkemaksut perustuvat kaavaan, jossa otetaan huomioon työntekijän palkka, ikä ja toimikausi yrityksessä.

Onko 401 A A etuuspohjainen järjestely?

A 401(k) kutsutaan myös " maksuperusteiseksi suunnitelmaksi", joka edellyttää sinua, eläkeläistä, maksamaan säästöjäsi ja tekemään sijoituspäätöksiä rahaa suunnitelmassa.

Voiko minulla olla 2 etuuspohjaista järjestelyä?

Jos osa työntekijöistä on kuitenkin mahdollista saada kahdesta (tai useammasta) eri maksuperusteisesta järjestelystä samaan aikaan. Joko niille, joilla on työntekijätyö kahdessa eri yrityksessä (joista jokainen tarjoaa 401(k) tai vastaavan maksupohjaisen suunnitelman).

Suositeltava: